Leidinggeven met een doel: het verhaal van Rudy Neukermans, HR Sales Manager.

Een plek vinden bij Evertys

Rudy Neukermans begon zijn reis bij Evertys dankzij een vriend die bij het bedrijf werkte. "Hij stelde me voor aan het team, en zo ontmoette ik Louise Hallet," herinnert hij zich. Louises snelle reactievermogen en efficiëntie lieten een blijvende indruk achter. "Ze koppelde me snel aan een opdracht, waardoor ik stond te popelen om mijn tijd en energie in het bedrijf te investeren."

Als HR Sales Manager leid ik een team van zes recruiters die zich inzetten om de perfecte kandidaat voor de baan te vinden. Ik heb ook verschillende processen en trainingsprogramma's geïmplementeerd om onze werkmethoden te optimaliseren. Daarnaast ben ik actief betrokken bij employer branding, wat cruciaal is voor het aantrekken van de beste kandidaten.

Managementstijl en motivatie

Op de vraag wat hem het meest opwindt aan zijn rol, antwoordde hij zonder aarzelen: "Leiderschap en management. Ik geniet er echt van om taken te delegeren en mijn teamleden te coachen. Hierdoor kan ik effectief bijdragen aan onze doelen."

Hij is duidelijk toegewijd aan persoonlijke en professionele groei, vooral na het bijwonen van de recente HR Tech conferentie. "Ik leerde over innovatieve benaderingen van teammanagement," zei hij. "Door naar de HR-specialisten te luisteren, realiseerde ik me hoezeer ik me in deze nieuwe praktijken kan vinden."

Rudy benadrukte het belang van strategie. "Het is cruciaal om je gevechten verstandig te kiezen. We kunnen niet alles tegelijk aanpakken, dus duidelijke en transparante communicatie is van vitaal belang," legde hij uit. Hij maakt er een prioriteit van om zich aan te passen aan de verwachtingen van zijn team en de tijd te nemen om naar elk lid te luisteren. "Voor mij is luisteren de sleutel tot goed leiderschap."

De aantrekkingskracht van consultancy en de ondersteuning van Evertys

"Consulting spreekt me aan omdat ik dan aan meerdere projecten kan werken. Het biedt een frisse kijk op omgevingen die soms weinig afstand hebben tot hun dagelijkse werkzaamheden. Bovendien helpt het me om een uitgebreid netwerk op te bouwen, verantwoordelijkheden op me te nemen en inzicht te krijgen in wat wel en niet werkt."

"Ik heb sterke connecties opgebouwd bij Evertys en ik kan me helemaal vinden in de waarden van het team. Samen pakken we belangrijke kwesties aan om het succes van mijn opdracht te garanderen, en ik weet dat ik op de steun van het hele team kan rekenen," besloot hij.

"Ik kan Evertys van harte aanbevelen aan iedereen die een carrière als consultant overweegt in HR, Finance of Legal. Het is een lonende ervaring, zowel professioneel als persoonlijk."

Bedankt, Rudy voor het inzichtelijke gesprek!

Ontdek hoe ons team uw carrière kan beïnvloeden.